Projekt

WOLONTARIAT KOMPETENCYJNY

Idea wolontariatu pracowniczego polega na tym, że pracownicy firmy dzielą się swoją wiedzą, umiejętnościami i doświadczeniem zawodowym z organizacjami pozarządowymi i przedsiębiorstwami społecznymi (to znaczy takimi podmiotami, które – podobnie jak klasyczne firmy – działają na rynku i generują przychody, ale jego głównym celem jest realizacja misji społecznej; oznacza to, że kluczowe jest dla nich tworzenie miejsc pracy dla osób zagrożonych wykluczeniem, wspieranie lokalnych społeczności i rozwiązywanie ważnych problemów społecznych).

Wolontariat, który proponujemy koncentruje się na wykorzystaniu specjalistycznych kompetencji posiadanych przez pracowników, a nie na oferowaniu czasu i pomocy fizycznej charakterystycznej dla tradycyjnego wolontariatu.

KOGO SZUKAMY? 

• Specjaliści IT – budowa stron internetowych, aplikacji, wdrażanie  narzędzi, organizacja warsztatów cyfrowych
• Finansiści i księgowi – audyt finansowy, pomoc w rozliczeniach, doradztwo podatkowe
• Specjaliści ds. marketingu – tworzenie kampanii, strategii promocji, prowadzenie szkoleń z komunikacji
• Prawnicy – konsultacje, analiza dokumentów, udzielanie porad prawnych
• HR-owcy – szkolenia z zakresu rekrutacji, zarządzania zespołem, budowania kompetencji.

KORZYŚCI Z UDZIAŁU W PROGRAMIE:

Buduje pozytywny wizerunek i umacnia pozycję firmy w otoczeniu biznesowym.

Wspiera rozwój pracowników i buduje pozytywną kulturę organizacyjną.

Przyciąga utalentowanych i zaangażowanych pracowników.

Firma jest atrakcyjniejsza dla klientów, inwestorów i partnerów biznesowych.

NAPISZ LUB ZADZWOŃ! 

Doradca Aleksandra Pietrowska

• 572942817
• apietrowska@opus.org.pl